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员工工位励志语怎么写

时间:2025-09-10 17:59106 人浏览举报
相关标签: 励志

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  • 氵刅木夕
    氵刅木夕
    2025-09-10 17:59

    我认为试用期内有必要装饰工位,如果是我,我会把工位装饰的很漂亮。在试用期内,装饰工位不仅可以让员工感到更加舒适和愉悦,提高工作效率,还可以展示公司的文化和价值观。以下是为什么试用期内有必要装饰工位的原因。

    装饰工位可以提升员工的工作效率和积极性。一个温馨、舒适的工位环境可以让员工更加愉悦地工作,激发他们的创造力和动力。添加一些绿植、装饰画或温馨的灯光可以使员工感到更加放松和舒适,减轻工作压力,提高工作效率。

    工位装饰也可以展示公司的文化和价值观。通过在工位上放置一些代表公司价值观和文化的物品或装饰品,可以让员工更好地理解和传递公司的文化,同时也可以让来访者更好地了解公司的风格和特点。

    在装饰工位时,需要考虑以下几点。要选择适合的材料,如桌椅、地毯、墙壁贴纸等。要注意颜色的搭配,不同的颜色可以带来不同的氛围和情绪,需要根据员工的个人喜好和公司的整体风格进行选择。要注重氛围的营造,如灯光、音乐、气味等,这些都可以影响员工的工作效率和心情。

    我自己在实践中也尝试过进行工位装饰,以下是一些成功的案例和遇到的问题及解决方案。我曾经在工位上放置了一些照片和画作,这些照片和画作是我在旅行中拍摄和制作的,这些照片和画作不仅让我感到舒适和愉悦,还可以与同事分享我的旅行经历和文化体验。我也曾经在工位上放置了一些绿植,这些绿植不仅可以增加空气湿度和净化空气,还可以让我的工位更加生机勃勃。试用期内装饰工位是非常有必要的。通过装饰工位,可以提高员工的工作效率和积极性,展示公司的文化和价值观,同时也可以让员工更加舒适和愉悦。如果你有机会在试用期内装饰自己的工位,不妨尝试一下。

  • 一荤一素
    一荤一素
    2025-09-10 17:59

    前台试用期个人总结汇报怎么写呢?一起来看看小编今天的分享吧。

    1、前台试用期个人总结汇报首先可以描写作为前台在试用期以诚实的工作态度,严格要求自己;2、然后可以描写虚心向前辈请教,取长补短,增强自己的技能和素质;3、最后可以描写在今后的工作中,要不断提高自身形象,工作质量、效率。前台试用期个人总结汇报1

    过去的几个月里,在集团的指引下,在部门领导的关心帮助及同事之间的友好合作下,我的工作学习得到了长足的发展。在感谢能给我接着工作的机会的我也对我试用期作为酒店前台工作的

    一、加强业务培训,提高自身素质

    在前台主管,领班以及同事的热心帮助下,我的业务技能有了明显的提高。前厅部作为酒店的门面,每个员工都要直接面对客人,所以我们员工的工作态度和服务质量就反映出一个酒店的服务水平和管理水平。而前台又是这个门面最核心的部分,我深知自己的责任重大,自己的一个疏忽就会给酒店带来经济上的亏损。

    所以在工作中,我认真负责的做好每一项工作,积极主动的向其他同事学习更多的专业知识,以加强自己的业务水平。只有这样才能让自己在业务知识和服务技能上有进一步的提高,才能更好的为客人提供优质的服务,让客人喜出望外。

    二,“开源节流,控制成本”从小事做起,从我做起

    “开源节流,增收节支”是每个企业不矢的追求。在部门领导的带领下,我们积极响应酒店的号召,开展节约节支活动,控制好成本。为节约费用,我们利用回收废旧的欢迎卡做为酒店内部人员使用,而且当要带客人参观房间,我们利用这些废旧的欢迎卡来装钥匙以减少欢迎卡的使用量,给酒店节约费用。

    打印过的报表纸我们就用来打草稿,各种报表在尽可能的情况下都采用双面打印。通过这些控制,为酒店创收做出前台应有的贡献,也尽自己的一点微薄之力。

    三,加强自身的销售意识和销售技巧,提高住房率

    在部门领导的培训帮助下,我学到一些销售上的小技巧。怎样向客人报房价,什么样的客人报何种房型的房价,如何向有预定的客人推荐更好的房型等等。

    在这里我要感谢我们的部门领导毫无保留的把这些销售知识传授给我们。在增长我自身知识的我也积极地为推进散客房销售做出我自己的一份努力。只要到前台的客人,我都想尽办法让客人住下来,以此争取更高的入住率。

    四,注意各部门之间的协调工作,和同事友好相处

    酒店就像一个大家庭,部门与部门之间在工作中难免会发生些不愉快的小事。前台作为整个酒店的枢纽,它同餐饮,销售,客房等部门都有着密切的工作关系。

    所以在日常的工作生活中,我时刻注意自己的一言一行,主动和各部门同事处理好关系,尊重别人的同时也为自己赢得了尊重。家和万事兴,我们的酒店,我们的集团才能取得长足的发展。

    在这一年里,我成长了不少,学到了很多,但不足之处我也深刻地意识和体会到:

    1.在服务上缺乏灵活性和主动性,因为害怕做错而不敢大胆去做。

    2.遇到突发事件,缺乏良好的心理素质,不能冷静处理问题。

    3.在大型会议团队的接待中不能很好的控制好房间。

    我相信,我将在饭店领导的带领下,踏踏实实,认认真真做事。积极主动配合领班,主管以及各位领导完成各项工作,努力提高自身的综合素质,提高服务质量,改正那些不足之处,做一位优秀的前台接待。争取在集团这个优秀的平台上取得更好的发展,为集团的繁荣昌盛奉献自己的绵薄之力。

    前台试用期个人总结汇报2

    来到公司已经有三个月了,公司规定三个月后转正,我三个月中,一直都努力工作,完成工作任务,做好自己行政前台的工作。下马是我这段时间的工作总结。

    一、努力工作,坚守岗位

    我自从担任行政前台工作以来一直都秉持之,努力工作的理念,没有一刻放松,坚持完成自己的每一份工作任务,时刻牢记自己的责任。想要做好工作也遇到了很多的困难,我经常会因为在工作的时候没有完成任务加班,因为我知道,如果我现在不努力好好打好基础,以后工作将无比艰难,将便的非常辛苦,我来到工作岗位就必须要做好自己的任务把自己该做的事情做好,不做任何的逃避。

    工作不易需要珍惜,做好工作才是对工作的珍惜,我在工作中坚持完成任务,把每天的工作结束后我才会放松,其他时间只要在上班绝不会有丝毫的懈怠,工作是不容我们忽视的,要足够重视工作,要做好工作的任务才行,我知道每一份工作的需要我们的努力我们的付出才行,热爱工作,愿意为工作付出努力,愿意去做好工作,坚持做好每一天的工作任务,积极努力的做好自己的事情。

    二、学习才会进步

    每个岗位都有很多知识需要我们去总结需要我们去做好,没有任何人能够不学习,不进步就做好自己的工作的,想要做好这一切学好学习,需要努力,在工作中学习,我在工作中会遇到很多的问题,这些问题都是亟待解决的,为了不影响自己的工作我就会在工作的时候记录好问题,然和下班后空闲时间解决问题,不会把问题留存,以更快的速度解决才是的,把问题与工作结合让我能够加深印象,向人请教,网络查找等方式也是不可少的学习方法也是我常用的。

    三、团结努力

    工作不可能一个人就能作好,还需要所有人团结,配合,如果不团结,不共同努力只会让工作复杂化,让原本简单完成的事情,无法完成,团结可以减少我们工作时间,让我们的工作大大加快,我在工作的时候就是团结各个同事,与他们建立友谊,保持联系,有需要的时候及时向他们寻求结果,责任我顺利的度过了是哪个月的试用期时间。

    四、文明礼貌

    作为行政前台,接触的人比较多,因此礼貌是必须的,良好的礼貌会让人开心,会让人感到重视,更是能够拉近彼此距离,是的其他人感受到公司的善意,公司的文化,给人感觉公司是形象高大。传播公司的声誉非常好,文明有礼的接待更让人们接受。

    文明有礼既展现公司形象,又展现个人素质。

    我工作以来一直都是文明接待,礼貌回答,从来没有惹其他客户生气会站在他人的立场上考虑,会用自己的手段去赢得客户的认可。

    三个月结束,是新的开始,在以后工作时我进继续努力,已经坚守努力工作。

    前台试用期个人总结汇报3

    20__年_月_日,我进入了__集团,开始了毕业后的第一份工作。工作的时间总是过得特别快,转眼间,已过了试用期三个月。在这三个月里,随着每天发生的一点一滴,总是不断的让我感受到__是一个尊重理解的团体,是一个温暖和谐的大家庭。

    就从面试说起吧,那天不小心闯入了二楼生产车间,隔着玻璃窗看到里面每个人都戴着帽子口罩,专心致志的工作。上到四楼,前台非常礼貌热情,走廊、办公室里看到大家相互间遇到都会点头微笑,每个人脸上都挂着和睦的笑容。特别是_总的笑容,还有柔和的语气,是那么的和蔼可亲。顿时,我在心里就认定这一定是个好领导,这家公司一定是个好公司。

    刚开始上班,就赶上公司的一次大型活动——___基地揭牌仪式,我们又是准备会议物资,又是布置场景,同时还穿上漂亮喜庆的礼服担任礼仪。为了第二天的会议活动,我们中心的人个个都自愿留下来加班,忙得不亦乐乎,这正是体现了__人的工作作风,敬业忠诚才能高效。_主管说这样的活动还不是最忙的时候,这让我感受到了公司强大的综合实力,也第一次体会到工作带来的充实感。每天早上按时起床,去食堂吃早餐,然后在操场排队做集团晨操,通过晨操可以振奋一下精神尔后开始一天的工作。忙完了一天的工作,傍晚时分,跟同事一起散步,听着球场上传来拍打篮球的声音,仿佛置身在校园里。

    在__工作很开心,每当自己投入了时间跟精力完成了一样工作时都会充满成就感,就像整理装饰完“工友和谐家园”,恢复了明窗净几的借阅环境,每次进入图书室都觉得分外温馨。

    当然偶尔也会有不顺心的事,比如不喜欢去杂物间,因为里面物品乱七八糟的而且特别热,他们都称之为桑拿房。每次去里面找东西是比较无奈的事,因为物品摆放很杂乱,所以很难找,找不到又心急。直到有一天终于下定决心去进行整理,现在里面也变得豁然开朗了许多。最重要的是通过自己整理了一遍,便清楚了里面有哪些物资,放在哪个位置。在开心之余,心里也由生出几分愧疚,管理和熟悉公司的活动物质是作为企业文化文员最基础最本质的工作,不应该因为之前很乱就不去整理,不去整理怎么能清晰的知道有哪些物品以及摆放在哪呢?又怎么能在急需要用的时候立刻拿出呢?纵使呆在里面很难受,只要下定决心,一鼓作气,很快就能完成。以后在工作里一定不能偷懒,不能怕苦存侥幸心理,这是对工作极不负责的表现,也降低了自己的工作效率和质量。

    在个三个月以来,我发现自己工作方面也存在很多不足之处,不善于去总结经验,不善于从错误中去吸取教训,不懂得去寻找更加便捷的解决问题的方法,不懂得去追求效率······希望今后的日子,在自己的努力和大家的帮助下,可以慢慢提升自己。在此,我也跟_总汇报一下三个月以来的工作内容如下:

    一、负责相关费用的申报。

    部门或公司活动的费用产生需要填写费用单冲账或预支单预取,将其相关明细附费用单后面上交给财务。费用报销的形式分现金、汇款、冲账。这些需要在备注栏里注明。附于后面的明细分为发票、收据、证明,发票和收据不能放在同一费用单后,要分开填写。所有上交的费用单都需要在账目本上做详细的登记,费用报销下来以后也需要在账目本上做相应的注明。填写费用单需要细心,做好登记。

    二、相关集团行文的归档及部门行文的张贴,宣传栏的日常维护,及时更新宣传内容。

    每一期的翔报要第一时间贴上去,直到更换下一期的翔报,活动公告一般在活动结束后撕掉,普通行文三天后撕掉,表扬信及倡导方面的可以贴一个星期。

    三、每期翔报的发行及存档

    打印《翔报》寄送信封。_报是__与客户们进行沟通的重要方式之一,每一次寄发翔报,都需要一系列的准备工作。打印寄送的信封。每一次我都会在打印之前与各部门进行电话沟通,确定是否需要更新数据,调整寄送名单;再将寄送数据进行链接,做好相应的信封准备工作。就是工作的重点之一——做好翔报的封装工作,并对不同区域的寄送信封进行分类并统计数量。按照不同的寄送地区进行分类,并登记。一般需要划分的区域有广州市、番禺区、从化区、花都区、省内其它市和省外。

    四、员工生日贺金、结婚贺金、生育金、抚恤金的贺卡制作、打印及发放。要做好名单的确认及签收。

    五、负责安排企业各类会议,并通知会议工作相关部门调试设备及欢迎词播放,会议室日常使用管理及日常检查与摆位。除临时会议外,都需提前一天做好所有的准备。

    六、“工友和谐家园”的布置及做好相关的图书借阅管理工作。

    七、企业文化活动方案的管理、文化室的管理。

    八、每月集团显示屏内容收集及更新,我的工作主要是收集与公司文化相适应的励志语句。

    九、集团宣传品、活动物质的准备与协助。

    十、相关传真的转交。

    十一、重要会务、活动的接待及礼仪工作。

    十二、做好每一期培训档案的归档与数据的更新。

    十三、完成_主管安排的临时性工作。

    以上就是我这三个月以来的工作内容。

    __是我毕业后的又一个学校,我在里面学习着,历练着,成长着。但是我知道不能把公司完全当成学校,虽然可以学到很多东西,但还要对公司有所付出,有所贡献才行。

    希望以后_总和大家能多多给我宝贵的意见,让我从量的积累过程中实现质的飞跃。谢谢您在百忙之中审阅我的工作总结。

    前台试用期个人总结汇报4

    弹指一挥间,我的工作试用期已接近尾声。通过这两个月的学习与工作,从中熟悉了公司以及有关工作的基本情况,了解物业公司的重要工作内容与职责,对物业公司的工作有了一个具体的了解。

    在即将过去的两个月时间里,在公司领导的关心和指导下,在同事们的热情帮助下,较快熟悉了公司环境,适应了新的工作岗位,现将我试用期的工作情况简要小结如下:

    1、遵守公司各项规章制度,认真学习业务知识,履行岗位职责,服从领导安排。做为一名公司的新进员工,了解公司全新的经营理念和管理模式,明确自己的岗位职责。

    2、主动学习、尽快适应。迅速熟悉环境,主动、虚心向领导、同事请教、学习,基本掌握了相关的工作内容,工作流程、工作方法,顺利完成领导安排的各项工作。

    3、做好前台的门面工作。整理好桌面文件,定时擦拭玻璃桌面保持前台整洁和美观。

    4、做好日常快递收发工作,签收快递后迅速送达并做好登记。

    5、做好电话的接听工作。回绝推销骚扰电话,重要电话及时为相关部门转接,如无人接听做好登记工作,及时向有关部门或相关人员汇报。

    6.严格把关进出人员。非公司人员除有公司人员带领的一律先问清楚来意,礼貌应答,然后电话通知内部相关人员允许进入的才可放行。

    7、协助其他部门做好临时交托的各项任务。

    除了前台应完成的任务外,同时我还应该做好的有以下几点:

    一、对于商户咨询和投诉的处理,应服务热情、周到、礼貌、用语规范,耐心细致的的受理并做好相应的记录,如遇到处理不了的问题时,要先对客户予以耐心安慰和解释,稳定客户情绪并及时汇报上级领导处理解决。

    二、对于商户的日常维修工作,接到报修电话后登记好报修人的姓名以及电话,以便维修部门跟进,迅速填写好保修单移交给相关部门,待维修完工商户确认以后将维修单编号归档。

    三、协助客户部门的其他工作人员完成领导交托的其他工作。

    试用期结束后又将是一个崭新的开始,作为一份子,我会尽全力做好自己分内的工作并协助其他部门完成交托的任务,努力学习相关知识,提升自己的工作能力,基本改善自己的不足。最后感谢领导给了我这次机会,我会在今后的工作中努力进取,为做一个称职的人员而不断地提升自己各方面的能力与素质,为公司的发展贡献出自己的一份力!

    转眼来已两月有余,在这里工作的点点滴滴对我来说是历历在目。从开始的什么都不懂到现在可以自己独自处理一些突发事件,对我来说真的不是一件易事!

    来这里的前期因为不能很好的理解前台工作,以至于在工作做总是犯错,总是有很多问题。有问题不是错,错的是自己不会分析问题!时间在一天天过去,从开始的不知道做什么到现在的主动去做事,以及给别人找事做,这是我自己的进步,也是我人生路上的进步吧!

    来这里对我来说是对了,人生面临很多选择,如何做一个正确的选择,其实你只需要明白自己此番是为了得到什么,新福给了锻炼自己口才的机会以及让我明白如何很好的和别人沟通。

    在这里工作期间我知道了收房需要办理哪些手续,在收房过程中需要注意些什么,这都是一种学习!前台接待员其实是很锻炼人的,对我这个比较粗心大意的人来说真的是得到了很好锻炼,虽然前台的表格归档还存在着很多问题,可是跟之前的我相比已经有了很大进步,我要追求更好,做出更好的结果,这也是公司所需要我们所有员工做到的!

    我们主管总是跟我们说,我们上班并不是说我们要得到多少钱,而是要在工作中找到归宿感找到荣誉感!来这里的两个星期开始主管要求我们开始催物业费,一次偶然的机会认识了一位二栋的业主,他一直在问我关于办理房产证的事。

    在工作中我时刻记着我现在的每一次行动都是在为我以后的工作做准备,虽然当初我对办理房产证也不是很清楚,可是我还是不厌其烦的帮他问了很多地方,尽量让她更多地了解办房产证的知识!后来她来我们这里一下子交了三年的物业费,尽管只有5000多元,而且交物业费是天经地义的,可是我依然觉得这是对我工作的一种肯定,在这里我们找到了荣誉感!

    以上是我在这段试用期时间所学习到的,出来工作不能只为了学习,还需要为公司创造价值,为进一步提高自身素质和业务水平,我还需在以下几点加强:

    1、接听业主来电时,认真倾听对方的电话事由,如有事相告或相求时,逐条记录下来,并尽量详细答复,通话完毕时,语气平和的跟业主说:“谢谢,再见!”

    2、拨打业主电话时,当电话接听后,主动向对方致以问候,“您好,这里是物业”,使用敬语,确认其房号、通话人姓名后,将要做的事交待清楚,通话完毕时说:“谢谢,再见”。

    3、当业主到服务中心求助或投诉,进门口时,主动起立,以微笑来迎接业主,问好:“您好,请问您有什么事情吗?”认真、耐心地聆听业主所提及的问题,并对其做到完整登记,无遗漏,及时协调处理,确保回访率100%,业主告辞时,主动起身,并说:您慢走,欢迎再来!”

    4、做好钥匙的进出借用的登记,做好区域内资料的建立、更新、管理,做到登记完善、准确、无遗漏。

    5、能熟练办理入伙、装修等手续,并做好登记工作。

    希望在接下来作为正式员工能更加仔细认真,让自己在工作中不断学习进步,和物业一起成长!

    前台试用期个人总结汇报5

    为期3个月的试用期已经告一段落,在综合管理部的行政前台这一岗位上,我学到的不仅仅是工作上的一些知识,更多的是如何做人做事。由于刚大学毕业,对我而言工作经验无疑是欠缺的,非常感谢公司提供给我的机会,让我学习让我成长。3个月以来,在行政前台这一岗位上,我完成了多项工作事件,但主要工作事件如下:

    一、前台行政事务方面工作

    1、转接总机电话,收发传真、信件和报刊;

    2、接待来访客人,并通报相关部门;

    3、办公用品领用的登记,打印机、传真机、复印机等办公器材的检查;

    4、打印、复印文件和管理各种表格文件;

    5、监督员工考勤和外出登记;

    6、公司通讯录的定时更新;

    7、订购日常饮用水以及花卉护理事宜;

    8、及时填充小会议室里面食品;

    9、维持前台工作区域和公司大厅的整洁和有序;

    10、完成上级交代的事务以及配合或协助他人完成其他事务。

    二、日常报销及月底账目方面工作

    1、平时做好日常的零散报销。以电子版格式,每月分类备份保存,以备随时查询账目金额。

    2、准确、详细登记每月发生的月结费用,及时更新并与供应商核对消费金额,确保月底账目清楚,及时准确向财务报账、报销、妥善保管好每月发生费用的所有单据,需要报销的发票以留存复印件的形式保存,以备日后查询或物品保修使用。

    3、订购机票与酒店方面工作通过网上搜索、对比价格优惠的机票,为出差员工订购机票。等出差员工回来后,为其报销机票款。酒店预订方面事宜,主要是为王总和其他外公司的重要客人订购。

    三、水果时间与考勤方面工作

    1、每两周举行一次水果时间,主要由我负责水果的购买、清洗以及水果时间结束后的清理工作。

    2、每天都需登记考勤,每周一次对考勤结果进行汇总,至月末将所有考勤记录进行汇总,并且整理出最终的考勤报表交由财务部以及副总经理签字确认。

    四、人事行政方面工作

    1、预约面试配合人事相关人员,打电话预约面试者,以及预约好后接待面试者。如:询问面试官做英文还是中文的面试题,给面试者发放面试题以及后续的一些工作。

    2、入职/离职手续的办理无论是入职还是离职人员,都要为他们办理相关手续;如:发放/收取门禁卡、工位牌以及工作柜子钥匙和文具等事宜。

    今后的日子里我会更加努力提高服务质量,无论对于公司职员或外来客人都要服务态度良好,尽量让他们都满意。做事麻利,有效率,尽量不出差错,这些都是我所要达到的目标。此外我还会加强礼仪知识和普通话学习,提升自己的综合素质。尽管我自身存在着一些小缺陷,但我相信凭借自己的努力,我能为我们公司的前台打造一个良好的门面形象。

    前台试用期个人总结汇报6

    不知不觉来到公司已经满1个月了,这期间逐步融入了和旺这个团队;在接近年底的这一个月里,人力资源市场可以说挑战不小,但通过我部门齐心协力,终于能够保证我公司人力资源的基本满足生产任务的需求;现将这1个月的工作情况总结如下:

    一、行政方面

    1、对员工和干部反映强烈的饭堂进行对外承包和伙食改善;通过努力,现在员工对饭堂工作的反映大大改善;对公司留人起到不小作用。

    2、门禁保安管理;通过对保安工作加强监督检查,使部分员工违反门禁登记管理的现象大大改善;为公司的安全管理打下基础。

    3、配合品管部进行安全生产设施配置工作,配置担架、安全头盔、消防沙等;并补充安全生产资料;为我公司能够顺利通过安全部门的监督检查打好基础。

    4、正在制定的宿舍检查追究机制,将对我公司宿舍安全和有效管理做好制度保证。

    二、人事方面

    1、招聘工作:通过一个月的招聘工作,使初来公司时公司人员缺口接近20%的状况得到明显改善,基本能够满足公司的生产任务的需要;对个别员工的辞职和请假现象进行了有效沟通,大大减少了人员流失率。

    2、培训:通过和生产部及品管部的合作,使新员工培训机制越来越流程化和细致化,对我公司的员工素质提高及留下的比例显著提高。目前正在制定的新员工培训流程将固定并强化这样的成果;使我公司的员工培训工作向前推进一步。

    3、制度建设:我公司的管理团队非常年轻,公司的管理风格讲求认真和创新精神,很多的管理实践不缺乏有好的初衷和实践效果;加之借鉴同行业的先进管理经验,使我公司部分未制度化的管理内容逐渐制度化以减少管理漏洞和人为因素;比如说年休假问题,建议反馈问题和宿舍检查追究及培训和储备干部等;希望以我公司管理团队的优秀管理经验的整合以达到良好的管理效果。

    4、员工关系:通过进行离职访谈的工作,使管理上的一些隐藏的问题得以清晰,一些隐性的对员工的伤害情况得以显现;以便于我们更好地改善工作方法和理念;以加强我公司核心竞争力。

    三、建议方面

    1、每个岗位职责明确但更应该加强沟通,明确责任是为分清责任,但要做好工作必须加强沟通,毕竟很多工作都牵涉到几个岗位甚至部门。

    2、团队的学习一直没有摆上台面,建议每周例会的最后部分由主持人组织大家分享一个管理案例大家可展开讨论,为我公司建立学习型组织向前迈出一步。

    以上是我的试用期工作总结和建议,希望在领导的指导和同事的支持中把我的工作做的更好;为和旺公司的发展贡献更多的力量!

    前台试用期个人总结汇报7

    时间总是转瞬即逝,我从8月1号到公司工作的三个多月以来,我的收获和感触都很多,任职以来,我对工作环境和前台这个崭新的工作岗位充满了信心,较认真地履行了自己的工作职责。现将三个月来的学习、工作情况总结如下:

    一、在实践中学习,努力适应工作。作为文员这份工作的新人,刚加入公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。都说前台是公司对外形象的窗口,一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听和转接电话要态度和蔼,处理办公楼的日常事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚等等。

    二、主要工作:

    1、完成部门交办的事项:

    以下:每个月做两次的餐厅用量报表(每半个月一次)给餐厅组长核对汇报;每个月初统计纸张用量以及电话记录交给企管主管留底汇报,尽量做到节省公司资源;每个月做好顺丰快和申通快递的运杂费报销单交给财务部报销;以及登记写字楼的矿泉水(桶装与小瓶)、办公设备物料(纸张、色带以及墨盒)的领料单。

    2、完成日常的正常管辖范围内的工作:

    以下:更换传真机的色带,备用复印机,打印机的纸张;处理传真机、复印机和打印机的卡带、卡纸问题;每天登记纸张用量和拨出电话记录;更换饮用矿泉水;以及对一楼走廊通道和样品参观室的门户管理。

    3、讯息处理和工作记录:

    以下:过滤来电以及接收信息及时转接给所需部门;注意传真内容及时转达给上级;以及记录来往供应商和常用联络方的联系方式,认真做到一眼就能看到所需资料。

    4、来访客人通报及接待;

    以下:事先放好手纸、厕纸,以及会客室的面巾纸和矿泉水以备用,待见到客人起身微笑迎接问侯,指引客人到所需地方等候接洽,及时递上矿泉水

  • 琪琪宝贝
    琪琪宝贝
    2025-09-10 17:59

    充满正能量的励志故事(精选12篇) 故事:在现实认知观的基础上,对其描写成非常态性现象。是文学体裁的一种,侧重于事件发展过程的描述。接下来由我为大家整理出充满正能量的励志故事,希望能够帮助到大家! 充满正能量的励志故事 篇1 初三升高一暑假,本来就过得十分拮据的家因为父母双双由国企下岗早已进入彻底的赤贫。不知道有没有人相信,也不知道有没有一样的人存在,反正我就是那种在21世纪的现代化城市里还会时常吃不上饭饿着肚子去学校的苦逼小孩,为什么不吃饭,因为家里一分钱也没有,可以变卖的东西都早已卖光了。 这个暑假的倒霉事儿不光是我考上了省重点,还包括本是文弱书生的父亲实在找不到活儿干去做泥水匠结果因为不习惯在手脚架上工作,从三楼摔下来胳膊骨折。 嗯,好在工头帮忙付了父亲的医药费;其次好在跟我伯伯一家住的奶奶是退休教师待遇还不错,答应了帮我付学费。 是不是觉得人间自有真情在? 付了几天钱工头就消失了,而我的亲伯伯没错也就是我爸的亲哥哥在我临入学前一天突然出现,告诉他亲弟弟没错也就是我爸:“奶奶不会来给小妹妹付学费的。”为啥咧,因为亲大伯觉得我考上重点只是撞大运,我这个小妹妹根本就没有念书的智商不要浪费钱了,于是把我奶奶关家里,并非常诚恳地让我爸妈赶紧给我找个美特斯邦威或班尼路的售货员工作立即挣钱养家不要拖累他们了。 我妈就哭,我爸把我叫到病床前让我拿纸拿笔,他口述了一封信,让我去学校找即将成为我班主任但当时我完全不知道是谁的那个人。信的内容大致就是说孩子一定要念书,但是钱真的很难筹,希望班主任老师能帮帮这个孩子,宽限几天或是减免一些。具体语句已经记不得,但其中四个字不知为何一直记到现在: “告、贷、无、门。”——为什么我念了一肚子书的父亲要去告贷?为什么我善良柔弱的妈妈丢下尊严去求告借贷却告贷无门? 不知道,也想不明白,我就拿着那张纸在炎炎烈日下跑去那个学校东问西问,但那位未来的班主任老师似乎是不在校内,饿着肚子在学校等到天黑也没找到他。感觉着一切都是我的罪过啊对不对,没读书天分的小孩考什么试,美特斯邦威一个月能挣800多好啊。罪不可赦的我捏着那张已经被手汗渗湿的信纸回到医院,跟爸爸妈妈老实交代。 “我没找到老师,我明天不去了吧,我就去打工吧。” 妈妈让我回家睡觉,第二天被妈妈直接从床上拎起来一句话也不说就把我领到学校,找到正在办入学的那位班主任。我哆哆嗦嗦拿出信纸,麻木的听着老师和妈妈的对话,羞耻和愤怒堵住我的嗓子,半个字也说不出。就知道最后的结果是,我什么都不用交,直接入学就好。 回到医院时发现,等待我们消息的父亲,一夜之间,满头黑发已经变得花白。 后来我还是念高中,考大学,找工作。往死里拼命,工作三年还完之前家里的所有外债;再往死里拼命,刚不久前给父母在家乡付了个小小房子的首付,他们终于有家了;一直往死里拼命,当年那个捏着一封求助信饿着肚子在烈日下等待的小妹妹现在也是个父母动不动就跟邻居炫耀的所谓全球飞人国际化臭屁小白领了。 嗯,我有没有说其实我长得很漂亮,但我从来没有用脸换过什么,我并不是要对得起父亲一夜花白的头发,也不是要对得起母亲当年夜夜不停的眼泪,我必须努力做好力所能及的一切大小事情,必须用最大的善意和智慧去对待这个世界的原因是,这个世界透过班主任老师向我暗示了一个真理: “如果一个人尽可能做好能做的事情,那这个世界就一定会因为这件事情而变得更美好一点。” 我一定要把这个真理传递出去。   充满正能量的励志故事 篇2 1889年,爱德华·米其林在法国克莱蒙费朗创办了一家轮胎作坊,因为需求量大,他的轮胎作坊没几年就成了一家大公司。 随着规模越来越大,爱德华接触到的业务也越来越多。后来,他发现造船挺赚钱,于是成立了一家造船厂。他又觉得酿酒业很不错,又成立了一家酿酒公司。随着项目的增加,他觉得运输业这笔钱也应该赚到,就成立了一家铁路运输公司…… 爱德华的商业帝国越来越大,就在他慢慢成为克莱蒙费朗最有钱的人时,问题开始出来了。他每天都忙得精疲力尽,可几年后,包括轮胎公司在内的所有业务都开始亏损。“为什么我这么努力却还是做不好?”爱德华纳闷极了。 有一天,爱德华因为酿酒公司原材料的问题来到一座葡萄园考察,他看到农户们把一些青葡萄摘下来倒掉,不无心疼地问:“这些葡萄看上去并没有什么问题,为什么要把它们摘下来扔掉?” “如果不摘掉部分葡萄,所有葡萄都只会相互抢夺养分,最终都长不大,不够甜,而摘掉一部分就能为其它葡萄省下更多养分,这样不仅产量高,价格也能卖得更好。”农户们补充道,“如果舍不得摘掉它们,我们反而会损失更多呢。” 农户们说着,继续忙活儿去了。爱德华则反复咀嚼他们的话,从中总结出了一个道理——“这和我管理公司又何尝不是一样呢?我总以为揽下的业务越多就是越成功,其实这是在分散我的精力,结果连一件事也做不好了。” 那一刻,爱德华做了一个决定,摘掉那些分散自己精力的业务!短短半年,爱德华就先后关闭了除轮胎以外的所有公司,全力以赴地做一件事,到他的轮胎业务已覆盖了全球200多个国家和地区。这就是被誉为“全球轮胎科技的”——米其林! “舍得放弃,才能拥有更多。”爱德华在晚年时这样教导子孙,“专注地做好一件事才能真正创造成就,贪心不足只能让自己一事无成!”   充满正能量的励志故事 篇3 1903年,英国数学家科尔在一次数学年会上通过自己的论证,成功地破解了一道数学难题,就是2的67次方减1到底是不是人们猜想的质数,科尔的成功获得了全场热烈的掌声。当时,有人问科尔:“您论证这个课题花了多少时间?”科尔回答说:“3年内的全部星期天。”星期天,每个人都有,许多人并不珍惜它,但同样的星期天在科尔的眼里却无比珍贵,他把它们充分利用起来,从而使自己成了一位卓越的科学家。 爱因斯坦说过:“人的差异在于业余时间。业余时间生产着人才,也生产着懒汉、酒鬼、牌迷、赌徒,由此不仅使工作业绩有别,也区分出高低优劣的人生境界。” 美国一所大学曾流行过这样一句箴言:“人的成就,决定于他晚上8点到10点在做什么。”   充满正能量的励志故事 篇4 台湾有个大学生,毕业后很想创业,一直举棋不定。转眼,他已经娶妻生子,拥有稳定的工作、和谐的家庭,但创业的梦想仍然时刻侵扰着他。 他把自己的想法向岳父倾诉,岳父不赞成,跟他算了笔账:“以我几十年的经验来看,在你们年轻人中,有90%的人想过创业;在想过创业的人中,有90%的人只是想想而已;在付诸实践的创业者中,有90%的人失败了,失败的原因不在于努力不够,而是没有碰到好的.项目;在碰到好项目的人中,有90%的人只是小有成就而已。要想成为大企业家,好比爬上金字塔的顶尖,难上加难呀。” 岳父本想让他知难而退,没想到他兴奋地说:“谢谢您的点拨,我知道该怎么做了。” 不久,他便辞去工作,取出所有积蓄,又向父母借了点钱,果断地踏上创业的征途。他从电视机零件生产起家,淘到第一桶金后,又投资建模具厂。 那年,台湾的房地产市场红火,商人们纷纷转战地产界。他没有买房置地,一心经营自己的模具厂。一年以后,地价整整翻了一番,不少人劝他把模具厂卖了,进军房地产,他固执地拒绝了。几年后,房地产市场逐步萎缩,而他的模具厂无论技术水平还是效益都突飞猛进,成为同行业中的佼佼者。 上世纪80年代,电脑工业起飞,他以成熟的模具技术进入个人电脑连接器领域,从此,他的连接器王国建立起来。1999年,他一口气吞下众多中小企业,使公司从地区性企业摇身一变,成为集团,企业员工从最初的10名增加到遍布全球的5万多人。他便是如今叱咤风云、纵横四海的台湾科技首富——鸿海集团董事长郭台铭。 记者问他:“您在30岁时还名不见经传,后来是如何一步步走向成功的?” 他幽默地说:“长辈们告诉过我,最后的成功者好比爬上金字塔的顶尖,我的成功正是一步步地‘算’出来的。” 记者不解,他笑而不答,似乎颇有玄机。几年后,在一个企业家论坛上,他发表演讲,这样描绘自己的发展轨迹:“有人说,想创业的人90%没有付诸实践。我想当那10%,我果断地创业;有人说,创业的人90%没有成功,主要是因为项目没选对。我要当那10%,当房地产火爆时,我冷静观察、理性分析,坚持选择了更熟悉、更有兴趣的模具行业;有人说,项目选对的人中90%只是小有成就。我想当那10%,因此放眼全球,进行了一番科学规划,有效地整合资源,大胆创新,这才有了鸿海集团的今天。” 看了这段话,我忽然明白,失败者与成功者的区别就在于:前者总是看到90%的失败而畏惧不前,后者却看到10%的成功而欣喜若狂。金字塔尖向来只属于看到并乐于追求那10%的人。   充满正能量的励志故事 篇5 不相信自己的意志,永远也做不成将军。 春秋战国时代,一位父亲和他的儿子出征打战。父亲已做了将军,儿子还只是马前卒。又一阵号角吹响,战鼓雷鸣了,父亲庄严地托起一个箭囊,其中插着一只箭。父亲郑重对儿子说:“这是家袭宝箭,配带身边,力量无穷,但千万不可抽出来。” 那是一个极其精美的箭囊,厚牛皮打制,镶着幽幽泛光的铜边儿,再看露出的箭尾。一眼便能认定用上等的孔雀羽毛制作。儿子喜上眉梢,贪婪地推想箭杆、箭头的模样,耳旁仿佛嗖嗖地箭声掠过,敌方的主帅应声折马而毙。 果然,配带宝箭的儿子英勇非凡,所向披靡。当鸣金收兵的号角吹响时,儿子再也禁不住得胜的豪气,完全背弃了父亲的叮嘱,强烈的欲望驱赶着他呼一声就拔出宝箭,试图看个究竟。骤然间他惊呆了。 一只断箭,箭囊里装着一只折断的箭。 我一直刳着只断箭打仗呢!儿子吓出了一身冷汗,仿佛顷刻间失去支柱的房子,轰然意志坍塌了。 结果不言自明,儿子惨死于乱军之中。 拂开蒙蒙的硝烟,父亲拣起那柄断箭,沉重地啐一口道:“不相信自己的意志,永远也做不成将军。” 把胜败寄托在一只宝箭上,多么愚蠢,而当一个人把生命的核心与把柄交给别人,又多么危险!比如把希望寄托在儿女身上;把幸福寄托在丈夫身上;把生活保障寄托在单位身上…… 温馨提示:自己才是一只箭,若要它坚韧,若要它锋利,若要它百步穿杨,百发百中,磨砺它,拯救它的都只能是自己。   充满正能量的励志故事 篇6 都说“世有伯乐,然后有千里马;千里马常有,而伯乐不常有。”在没有伯乐出现的时候,千里马要想展现自己的才华该怎么办呢? 宋朝时期,有个叫秦观的读书人,觉得要出人头地光靠低头读书远远不够,还必须有人赏识和推荐,才能入仕。他想拜当时名满天下的文坛泰斗苏东坡为师,可自己仅仅是个落第的秀才,要想见到苏东坡谈何容易。 不久,机会来了,秦观打听得苏东坡要来离他家不太远的扬州游玩,就让自己的两个老相识同时也是苏东坡的死党给苏东坡写了一封引荐信,把自己的诗文推荐给苏东坡。一切准备就绪,秦观就预先跑到扬苏东坡要去的那座寺庙里,模仿苏东坡豪放的笔意,在墙壁上挥毫题词。 果然,苏东坡看到寺壁上的题字吓了一大跳,有种似曾相识的感觉。后来,看到秦观的诗文,忽然醒悟道“向书壁者,岂此郎也”——在寺壁上写诗的人,肯定是这小子! 怀揣引荐信的秦观在苏东坡面前一亮相,拿上自己的得意之作《黄楼赋》献上,苏东坡一读,惊呼说“此屈宋才也!”欣然接纳他为弟子。自此,秦观拜在苏东坡门下,成为后来著名的“苏门四学士”之一。 没有伯乐时,千里马应当自己创造机会,像秦观一样自己当自己的伯乐。   充满正能量的励志故事 篇7 他家境贫寒,为了养家糊口,瘦弱矮小的他到一家电器公司求职,公司人事部门的主管看了看他又脏又破的衣服,推托说“我们现在暂时不缺人,你一个月以后再来看看吧。” 一个月后,年轻人再次来到这家电器公司,主管又一次推托,让他下一次再来,就这样反复推托了好几次,主管才说出了真话你穿着这么脏的衣服,公司是不会要你的。年轻人于是回去借钱买了一身整齐的衣服穿上去见主管,主管说你不懂电器方面的知识,我们也不要你。 又过了一段时间后,年轻人又一次出现在主管面前“我已经学会了不少有关电器方面的知识,您看我哪方面还有差距,我一项项弥补。”人事主管盯着态度诚恳的他看了半天,才说“我干这一行几十年了,还从未遇到像你这样来找工作的,我真佩服你的耐心和韧性。”年轻人的执著打动了人事主管的心,他终于如愿以偿的进入那家公司工作。 这位年轻人就是后来被称为经营之神的松下幸之助,大名鼎鼎的松下电器的创始人,他说“不管别人的嘲弄,只要默默地坚持到底,换来的就是别人的羡慕。”这种默默地坚持,就是执著。是执著成就经营之神松下幸之助。   充满正能量的励志故事 篇8 一个父亲想给女儿买一条狗,在这个城市里,有三个卖狗人。 有一个人说“你看这条狗很好,好像你女儿也挺喜欢的,1000块钱,你好好再看一看。如果你喜欢呢,付1000块钱就成交了。至于狗,你也看过了,你女儿现在挺喜欢的,至于说以后怎么样,跟我就没关系了。” 父亲摇了摇头,走了。 第二个卖狗人说“你看这条狗非常好,是英国的纯种狗,这种颜色的结合非常好,好像你女儿也挺喜欢,1000块钱,这个价格也合适,我不敢确认你女儿明天是不是还会喜欢,所以你付我1000块钱,你回去一周后,如果你女儿不喜欢了,只要你把狗狗抱回来,1000块钱我就退给你。” 父亲有点心动,接着来到第三个卖狗人面前。 第三个卖狗人说“你女儿看起来挺喜欢的,但是我不知道你养没养过狗?是不是会养狗?你女儿是不是喜欢狗?但她肯定喜欢这条狗,所以呢,我会跟你一块把狗带到你家,然后在你家找到一个最好的地方,搭一个狗窝,我会放足够的食物给它,你可以喂一个星期,我还会教你怎么喂这条狗,然后一个星期以后我再来。如果你女儿仍然喜欢这条狗,这条狗也喜欢你女儿,那这时候我来收1000块钱,如果你说不喜欢,或者你女儿跟这条狗之间没有缘分,那我就把狗抱走,把你家打扫干净,顺便把味道全部清理干净。” 第三个卖狗人,简直让这位父亲两眼放光。这位父亲很痛快地买了第三个人的狗,甚至没有讨价还价的想法。   充满正能量的励志故事 篇9 nancy是我的同学,一个典型的天蝎座女生,小小的个子,却很强势。她很聪明,也很有控制欲,把自己的生活安排得妥妥当当的。如果有朋友旅行、聚会,她永远都是那个负责查攻略订酒店的人,在大家还在为去哪家饭店吃饭争论得叽叽喳喳的时候,她永远都是那个最好拍板定夺的人。 我曾经跟她一起出门远行,一路上她都把自己照顾得很好,即使出门在外也仍然保持着规律的作息。而同行的我,却常常不是丢三落四就是吃坏肚子。对于她,我是极其羡慕,甚至是有些嫉妒的。我总是很佩服她那样强大的自信跟气场,总觉得她一定有非常良好的家教,一定是一路优秀着长大的别人家孩子,才不会像我,被贬低太久就莫名其妙的自卑。 在那次旅行的在回去的火车上,因为睡过头时间来不及就大头虾丢了东西,又一次自己跟自己生气了半个小时。看着她淡定的神色,我出神了好久,直白跟她表达我的艳羡。她有些意外,停顿了一会儿,然后才慢慢说起她小时候的故事。 她的妈妈有很严重的弱听,基本属于聋哑人的范畴,爸爸是个瘦瘦小小的男人,话不多,工作很忙。于是她很小就负责照顾妈妈,带着妈妈去逛街,代替妈妈去跟小贩讨价还价。小学的时候,老师因为她妈妈是残疾人的缘故不喜欢她,总是找她的麻烦,当时她很生气,也十分痛恨自己的无能为力,于是只好更加努力的学习。当她最后以小升初考试全县第一的成绩毕业的时候,老师终于都找到她,请她在全校新生面前做经验分享。她固执地拒绝了,即使明明知道这样只会加深老师对她的讨厌。从此之后,她再也不肯回去当初的学校看一眼。 她很安静地跟我叙说这些事情,就像并不曾发生在她身上一样,我却难掩满脸的惊讶。我曾天真地以为,像她那样自信的人,必定是被捧在手心里呵护大的,也不曾了解过,原来强悍如她,也会经历过那样的卑微渺小。 楼下拐角处有个废品回收的大妈,50来岁的样子,长得很福态,整天笑嘻嘻的,很具有感染力。每天经过的时候我都会善意地朝她笑一笑,寒暄两句,一来二去也就慢慢熟悉了起来。有天经出门照例跟大妈打了声招唿,大妈却突然拦住了我,害羞地一笑,递给我一叠卡片,我低头一看,竟然是大妈的名片,上面写着“上门回收 xxx 电话xxx xxxx xxxx”的字样。我不解地望向她。她有点不好意思地挠挠头,才告诉我想让我帮忙在隔壁左右派发一下,卡片上有她的联系方式,如果家里有废品的,只要打电话给她,就可以上门回收。 我很爽快地答应了,并称赞她很会寻找商机。她很开心的样子,还给我秀了秀她的新手机,说是儿子想的办法,还给她买了个新的诺基亚。一谈起儿子,她的话匣子就像被打开了一样,一件一件细数着儿子的趣事,脸上全是母亲才有的得意跟骄傲。 当晚派完大妈的卡片回到家里,我跟我妈说起这件事,谁知她竟然叹了口气,说道:“她也是个苦命的。年轻时候老公死得早,她也不想改嫁,后来从孤儿院抱了个孩子回来,当成自己的孩子在养,一直靠回收废品供了二十年,艰难得无法想象。那孩子倒是很争气的,后来考到北京去念大学,学的是计算机,现在在一家互联网公司上班,听说也挺孝顺的。” 我妈说得云淡风轻,我的感觉却是五味杂陈。大妈提到儿子时眉开眼笑的表情不断浮现在我的眼前,那爽朗的笑容也太迷惑人了,让人不禁想知道,要有多坚忍,才能征服过那样的灰暗。 前几天要下班的时候karen突然扯住我,放低了声音悄悄跟我说:“你知道吗?原来stella以前得到白血病。”我心里一惊,不由得提高了音调“啊”了出来。karen比着手指对我嘘了一声,继续说道:“我也是刚听她校友说的,她们学校以前还给她募集过捐款,后来是还好跟她妈妈的血型配上了才好起来的。”我瞬间就愣住了,karen还在继续娓娓道来:“她家境也不是很好,但是由于她身体一直很差,父母就搬到了北京,,租了个房子找个份临时的工作。”我哑然了,一时间不知道说什么好。 stella是个个子高高的女生,跟我同部门但不同组,工位在我正对面。有的时候电脑出了问题,或者是收到些含义不明的邮件,我都会本能地向她询问。因为生病的关系,她大学念了六年,今年终于毕业了,听说成绩还很是不赖。平时里性子有些要强,性格不冷不热的,做事理智又冷静,不自觉地会变成同事的依赖。如若不是karen跟我提起,我是怎么也不会想到高大如她,曾经经历过那样真切的生死挣扎。 我尤其感激,见证过他们现在的灿烂,也得知了他们过去的阴霾。我不再轻易地羡慕,也更加明白每个笑脸背后必有不为人知的苦涩。熬得很辛苦的时候我都会想,总有一天,我也会骄傲熬过去了的曾经。   充满正能量的励志故事 篇10 一只四处漂泊的老鼠在佛塔顶上安了家。 佛塔里的生活实在是幸福极了,它既可以在各层之间随意穿越,又可以享受到丰富的供品。它甚至还享有别人所无法想象的特权,那些不为人知的秘笈,它可以随意咀嚼;人们不敢正视的佛像,它可以自由休闲,兴起之时,甚至还可以在佛像头上留些排泄物。 每当善男信女们烧香叩头的时候,这只老鼠总是看着那令人陶醉的烟气,慢慢升起,它勐抽着鼻子,心中暗笑:“可笑的人类,膝盖竟然这样柔软,说跪就跪下了!” 有一天,一只饿极了的野猫闯了进来,它一把将老鼠抓住。 “你不能吃我!你应该向我跪拜!我代表着佛!”这位高贵的俘虏抗议道。 “人们向你跪拜,只是因为你所占的位置,不是因为你!” 野猫讥讽道,它像掰开一个汉堡包那样把老鼠掰成了两半。   充满正能量的励志故事 篇11 顾颉刚有口吃,再加上浓重的苏州口音,说话时很多人都不易听懂。 有一年,顾颉刚因病从北大休学回家,同寝室的室友不远千里坐火车送他回苏州。室友们忧心顾颉刚的病,因而情绪并不高。在车厢里,大家显得十分沉闷,都端坐在那儿闭目养神。顾颉刚为了打破沉闷,率先找人说话。顾颉刚把目光投向了邻座一个和自己年龄相仿的年轻人身上,主动和对方打招呼:“你好,你也……是……是去苏州的吗?” 年轻人转过脸看着顾颉刚,却没有说话,只是微笑着点点头。 “出去……求学的?”顾颉刚继续找话。 年轻人仍是微笑着点点头。一时间,两个人的谈话因为一个人的不配合而陷入了僵局。 “你什么……时候……到终点站呢?”顾颉刚不甘心受此冷遇,继续追问着。 年轻人依旧沉默不语。而坐在顾颉刚不远处的一位室友看不过去了,生气地责问道:“你这个人怎么回事?没听见他正和你说话吗?”年轻人没有理他,只是一个劲儿微笑着。 顾颉刚伸手示意室友不要为难对方。室友见状,便不再理这个只会点头微笑的木疙瘩,而是转过身和身边的朋友聊起来。 当他们快到上海站准备下车的时候,顾颉刚突然发现那个年轻人不知什么时候已经走了,只留下果盘下压着的一张字条,那是年轻人走时留下的:“兄弟,我叫冯友兰。很抱歉我刚才的所作所为。我也是一个口吃病患者,而且是越急越说不出话来。我之所以没有和你搭话,是因为我不想让你误解,以为我在嘲笑你。”   充满正能量的励志故事 篇12 罗伯特.德.温森多是阿根廷著名的高尔夫球手,他是一个非常豁达的人。 有一次温森多赢得了一场锦标赛。领到支票后,他微笑着从记者的重围中走出来,到停车场准备回俱乐部。这时候一个年轻的女子向他走来。她向温森多表示祝贺后,又说她可怜的孩子病得很重——也许会死掉,而她却不知如何才能支付起昂贵的医药费和住院费。 温森多被她的讲述深深打动了,他二话没说,掏出笔,在刚赢得的支票上飞快地签了名,然后塞给那个女子,说:“这是这次比赛的奖金。祝可怜的孩子早日康复。” 一个星期后,温森多正在一家乡村俱乐部进午餐,一位职业高尔夫联合会的官员走过来,问他前一周是不是遇到了一位自称孩子病得很重的年轻女子。 “是停车场的孩子们告诉我的。”官员说。 温多森点了点头,说有这么一回事,又问:“到底怎么啦?” “哦,对你来说这是一个坏消息,”官员说,“那个女子是个骗子,她根本就没有什么病得很重的孩子。她甚至还没有结婚哩!你让人给骗了!” “你是说根本没有一个小孩子病得快死了?” “是这样的,根本就没有。”官员答道。 温森多长吁了一口气,然后说:“这真是我一个星期以来听到的最好的消息。” ;

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